临时工工伤误工费如何赔偿

临时工工伤误工费需依法赔偿。依据《工伤保险条例》，误工费计算需根据收入状况确定，有固定收入按实际减少计算，无则参照近三年平均或行业平均工资。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响企业声誉。
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临时工工伤误工费赔偿方式多样。常见处理为协商、调解、仲裁或诉讼。建议先协商，不成则申请调解，仍无法解决可提起劳动仲裁，最后考虑诉讼途径。
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临时工工伤误工费需赔偿。操作如下：1. 确认劳动关系及工伤事实；2. 根据收入状况计算误工费；3. 与雇主协商赔偿；4. 协商不成，申请劳动调解或仲裁；5. 必要时，提起诉讼维护权益。